2019年3月23日星期六

不想要没有臭氧'路易斯安那州驾驶执照:安德里亚·鲍林格,LSU管理员,六人薪水,退出工作而不是获得路易斯安那州驾驶执照

路易斯安那法律要求未分类的国家员工每年赚取超过100,000美元的薪水,以获得路易斯安那州司机许可证,并在路易斯安那州注册他们的汽车。

几天前,四个LSU管理员,全部制作六个数字, 辞掉工作 而不是遵守法律。所有四个义务伊利诺伊州作为他们的主要居住权,其中三个在伊利诺伊州的至少部分时间工作了LSU。

谁是这些笑话?

南鲁·鲍林林格,LSU首席技术官,使 $268,000 a year. 她于2017年离开伊利诺伊州立大学,在那里她赚了193,424美元。 显然,LSU非常绝望地聘请甘格林格,它给了她20,000美元的移动津贴。

LSU.在信息技术服务副总裁LSU助理副总裁的Matthew Helm造成了202,085美元的薪水。

信息技术服务主任苏珊弗拉纳素赚取149,000美元。

LSU.信息技术服务总监Thomas Glenn每年支付144,000美元。

如果我在路易斯安那大学制作超过一百万美元的百万美元,我将该死的驾驶执照很好,并将路易斯安那州车牌放在谦卑的斯巴鲁。

那么,为什么这些关节头会戒掉他们的工作而不是在路易斯安那州注册他们的汽车? 他们的蹩脚解释:让路易斯安那州司机的许可证并在路易斯安那州注册他们的汽车会违反 伊利诺伊州 law!

我怀疑我们会知道完整的故事,但这是我的猜测:如果他们在路易斯安那州建立法律居住,这四个角色都有某种金融领带。如果是这样,那些关系必须是大量的,因为他们可以在LSU放弃他们的高薪演出。

显然,所有四位前的LSU员工都将鹈鹕州留下并回到林肯的土地上。我说好玩!

南德利·鲍林斯,LSU前首席技术官


2评论:

  1. 淫荡和掌舵都在伊利诺伊州立大学工作。我们也对他们说了良好的谜。 LSU应该感谢他们离开了。

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  2. I’对于在这种短时间内提供的特殊和信息性内容印象深刻。
    斯科特兰辛律师

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